集团.不是只有拉麵、寿司!日本老牌元气集团来台 要用26年长

2020-05-23 浏览量:119
元气集团的善友控股董事新井祥典。   图:今周刊/提供

从台南高铁站开车约20分钟后,随即抵达仁德区,一家外头印上「清爽逸风」的品牌、约七十坪大小的日间照护中心,今年五月开始营运。

这里是日本长照集团「元气集团」的台湾版图起点,虽然元气集团在台规模还小,但在距离约2000公里、高龄化比率世界排名第1的日本,元气集团布局长照领域已达26年,是日本最老牌的长照集团之一。

专注长照领域

延伸至医院、学校

2015年,元气集团在台成立「台湾善合」,除了今年5月营运的日照设施外,加上去年底开始的居家照护服务,现已服务50多个家庭。

今年3月,元气集团还宣布,旗下善友控股预计在2021年于台湾IPO(首次公开发行)。

最早元气集团的创办人神成裕创立的是临床检验公司,1993年为了回馈地方,决定在公司起源地日本埼玉县打造集团的第一家长照机构,这时间,比日本长照保险上路还早七年。当时,目的是做公益、而非做生意,没想到照护需求远超过预期,「50个床位,很快就全满。」89年就加入元气集团的善友控股董事新井祥典说。

无心插柳柳成荫,现在元气集团在日本有80多家长照机构,共4000多个床位;6个医疗法人,共1000多个医院床数,其中一个是美容整形外科和牙医;以及6个教育事业的学校法人,地域也从埼玉县跨到东京、静冈、京都等其他区域,「连锁的量较大、强调对人的温暖,本质上做得不错。」熟悉日本长照产业,在台湾兴建银髮安养共生宅的合勤建设总经理李柏宪评论。他观察,元气有自己的医疗体系,需要医护介入比较高的中重症部分是其强项。

 「集团(包括医院、学校)7000多名员工,其中5000多名是有证照的照护员;连同兼职人员有300多位护理师。」新井祥典说。他强调,元气集团除了专注在长照领域之外,也有特别的核心理念,就是希望提供的服务能让使用者像回到家里一样温暖。

2009年开始,每年元气集团都会出版一本小册子,蒐集员工与长者、家属互动的故事,或分享长者写的感谢函,放在集团设施内供人阅览。去年是蒐集故事成册的第10年,集团把这10年的册子出版成一本书,名为「幸福的手纸」,在日本书店贩售,「希望大家看到后,对长者更有同理心。」新井祥典说。

併购日本同业

进军海外稳健扩张

「台湾长照市场这2、3年开始受重视,高龄化比率也超过14%,但是长照领域还没出现领头羊。」台湾善合总经理叶晋良说,日本比台湾更早进入高龄化社会,但台湾人口老化速度将加快,位居亚洲前列。

根据善友从政府公开数据等管道整理的资料显示,截至去年,台湾长照需求人数约43.5万人,但目前各长照总床位仅11.6万床,供给远小于需求。

也正因为如此,善友打算藉由在台上市、建立知名度,吸引照护相关人才,布局台湾长照市场,未来还要进一步将台湾作为进军中国、东南亚的据点。

(本文经《今周刊》同意转载,更多精彩内容,请参阅第1180期《今周刊》。)

「台湾长照市场这2、3年开始受重视,高龄化比率也超过14%,但是长照领域还没出现领头羊。」台湾善合总经理叶晋良说,日本比台湾更早进入高龄化社会,但台湾人口老化速度将加快,位居亚洲前列。根据善友从政府公开数据等管道整理的资料显示,截至去年,台湾长照需求人数约43.5万人,但目前各长照总床位仅11.6万床,供给远小于需求。 在日本经营长照产业达26年的元气集团,去年底开始来台布局照护商机。   图:今周刊/提供

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